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Weiterempfehlen von Digitale Personalakte und Bewerbermanagement

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Produktbeschreibung

Sie möchten die Personaldaten Ihres Unternehmens rechtssicher, transparent und dabei spielend leicht verwalten?

Mit ELO HR Personnel File profitieren Sie von einer digitalen Personalakte, die Ihnen den optimalen Überblick über alle relevanten Informationen verschafft und Ihre Arbeitseffizienz spürbar erhöht.

Vereinfachen Sie On- & Offboarding-Prozesse und nutzen Sie die Möglichkeit, Daten schneller erfassen und automatisch zuordnen zu können. Ob Bewerbungsunterlagen, E-Mails, Zeugnisse oder Urlaubsanträge:
Mit ELO HR Personnel File halten Sie bei Ihrer Datenspeicherung alle gesetzlichen Vorschriften ein.

Selbstverständlich scannen wir Ihre Personalakten auch auf Wunsch - Sprechen Sie uns einfach an.

Sie wollen geeignetes Personal leichter einstellen?

Mit ELO HR Recruiting lassen sich mühelos digitale Bedarfsmeldungen erstellen und Anträge zur Freigabe weiterleiten. Veröffentlichen Sie Ihre Stellenangebote mit wenigen Klicks auf Ihrer Website, dem internen Job-Portal oder auf externen Plattformen.

Eingehende Bewerbungen verwalten Sie effizient mit der Software – inklusive übersichtlichem Bewerber-Rating. Nutzen Sie automatisierte E-Mails und anpassbare Vorlagen für den Schriftverkehr mit Ihren Bewerbern.

Und nicht zu vergessen:
Bewerberdaten lassen sich direkt übertragen – etwa in den Arbeitsvertrag oder in Ihre digitale Personalakte.

Aussteller

CiBS Gesellschaft für technische Dokumentation und Archivierung mbH

CiBS Gesellschaft für technische Dokumentation und Archivierung mbH

Aussteller

Ausstellerprofil

Das digitale Krankenhaus – individuell skalierbare Lösungen für Klinik und Verwaltung.

Als Spezialist für ein digitales Dokumentenmanagement auf Basis von ELOprofessional und ELOenterprise garantierten wir Ihnen Zugriff auf Ihr gesamtes Unternehmenswissen bei zugleich optimierten Strukturen für Klinik und Verwaltung. Wir sind Experte für datenschutzkonforme und effiziente SaaS-Lösungen sowie Ihr kompetenter Berater für digitale und analoge Leistungen im Krankenhaus – vom Scannen über das Archivieren bis hin zur Aktenvernichtung.

Als bundesweiter Scandienstleiter verarbeiten wir aktuell über 90 Mio. Belege pro Jahr.

Überdies bieten wir Ihnen sinnvoll ineinandergreifende digitale Lösungen wie z.B. die Digitale Patientenakte, Digitale Personalakte, Digitales Vertragsmanagement,Digitales Wissensmanagement, Digitale Eingangsrechnungsverarbeitung - alle Prozesse sind durch individuelle Workflows optimal steuerbar.

Eine phys.Aktenauslagerung in unseren Hochsicherheitsheitsarchiven inkl. Archivsoftware in Verbindung mit Scan-on-Demand ist ebenso möglich.

Kontaktieren Sie uns gern!

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